求める人材
できないことを数えるのではなく、できるようになったことを数えて
前を向ける
当法人は、どんな職種も「一人ひとりに重要な役割がある」と考えています。
そのため、それぞれのスタッフがそれぞれに輝いて、自身に任された仕事をしています。
一人ひとりの成長のスピードに合わせて教育研修し、最初にできないことでも、
必ず身につけることが出来るようにスタッフみんなで支えています。
したがって、なんでも一人でできるスーパースタッフを育てているわけではありません。
だからこそ、「自分にもできる」と自身に語りかけることのできる人を望みます。
「できないことを数えるのではなく、できるようになったことを数えて、前を向ける」
そんなスタッフを採用しています。
歯科衛生士
歯科衛生士 業務内容
歯科衛生士 業務内容
歯科衛生士 業務内容
歯科衛生士 業務内容
歯科国家資格者向け
歯科国家資格者向け
歯科国家資格者向け
歯科衛生士 募集要項
募集職種 | 歯科衛生士 |
給与 | ■月給21万円～30万円 交通費：全額支給 車通勤でも支給しています！ 【給料内訳】週40時間勤務 新卒者の場合 ・基本給 151,000円 ・資格手当 30,000円 ※スキルによって上昇します！ ・固定残業代 29,000円(22時間分） ※22時間を超過した場合には、法定通り残業代を支給 ・社宅手当 上限30,000円(希望者） ・昇給あり 年1回 前年度実績 10,000円～30,000円 能力によって臨時昇給があります！ ・賞与あり 年2回 前年度実績 計2.5ヵ月分 |
応募資格 | 要歯科衛生士免許未経験・新卒・第二新卒の方、特に募集しております。 他院の勤務経験がない方も、歓迎します！ 充実したカリキュラムで一から丁寧に教えます☆ |
勤務時間 | 康本歯科クリニック9：00～18：30 休憩 13：00～14：30 総合歯科（土・日）9：00～19：00 休憩 13：00～14：30 小児歯科（平日・祝）9：00～19：00 休憩 12：00～13：30 上記勤務時間のうち、働き方についてはご相談ください。 2024年４月～週20時間以上の勤務で、社保加入可となります。 例１）9：00～17：00 休憩時間１時間 週４日勤務＝週28時間勤務 例２）9：00～19：00 休憩時間１時間 週４日勤務＝週36時間勤務 例３）9：30～19：00 休憩時間１時間半 週５日勤務＝週40時間勤務 |
待遇 | ・各種保険完備（雇用、健康、労災、厚生） ・マイカー通勤可・制服貸与 ・研修制度→外部講師による定期研修有 勤務中に研修をします！ ・功労金制度あり（最低3年勤務） ・健康診断有 ・セミナー参加補助あり ・有給(初年度10日＋特別休暇3日) |
クラーク
クラーク 業務内容
- 歯科クラークとは -
医療資格者〈歯科医師・歯科衛生士〉の
業務をサポートし、
患者様と医療資格者の橋渡しをする
歯科医療において、とても重要な存在です。
「気配り・目配り・心配り」で、常にアンテナを張って状況を読み取ることが求められる仕事ですが、医療資格者・患者様に寄り添うクラークがいるからこそ「安全」で「快適」な医療提供ができるのです。
このどれかに当てはまる
あなたは
クラークに向いています！！
誰かの為になる仕事がしたい！
細かいことが得意！
コミュニケーションには自信あり！
周りから、
よく気がつくね
よく気が利くね
と言われる。
クラーク 募集要項
募集職種 | クラーク（診療アシスタント、カウンセリング、受付、診療事務を担当します） |
給与 | ■月給20万円～25万円 交通費：全額支給 車通勤でも支給しています！ 【給料内訳】 ・基本給 172,400円～ ・固定残業代 27,600円～(22時間分） ※22時間を超過した場合には、法定通り残業代を支給 ・資格手当 あり ※スキルチェックによって上昇します！ ・社宅手当 上限30,000円（単身希望者） ・昇給あり 年1回 前年度実績 10,000円～30,000円 能力によって臨時昇給があります！ ・賞与あり 年2回 前年度実績 計2.5ヵ月分 |
応募資格 | 勤務経験がない方も、歓迎します！ 充実したカリキュラムで一から丁寧に教えますので、歯科初めての方でも安心して働けます。 |
勤務時間 | 康本歯科クリニック9：30～18：30 休憩 13：00～14：30 総合歯科（土・日）9：30～19：00 休憩 13：00～14：30 小児歯科（平日・祝）9：30～19：00 休憩 12：00～13：30 |
待遇 | ・各種保険完備（雇用、健康、労災、厚生） ・マイカー通勤可・制服貸与 ・研修制度充実 ・功労金制度あり（最低3年勤務） ・健康診断有 ・セミナー参加補助あり ・有給(初年度10日＋特別休暇3日) |
スタッフインタビュー
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